Blog "Isdefe somos todos"

Foro sobre el Expediente de Regulación de Empleo ERE en la Empresa pública de consultoría e ingeniería ISDEFE.

Blog "Isdefe somos todos"

Notapor afectado » Jue Jul 04, 2013 11:18 am

http://isdsomostodos.blogspot.com.es/

Presentación
Este blog está dedicado a comentar los aspectos más relevantes de la negociación del ERE que tenemos en marcha en Isdefe, como complemento a la información que pueda suministrar la Comisión Negociadora, que hasta el momento ha sido muy escasa.

Como saben algunos compañeros, desde hace unos años mantengo un blog de reflexiones políticas y sociales, en el que, inevitablemente, he escrito algunas entradas relativas a los ERES del sector Público y, en particular al de Isdefe.

Las referencias son las siguientes:

Diciembre de 2012: Quieren acabar con todo el Sector Público
http://alfredo20032.blogspot.com.es/2012/12/quieren-acabar-con-todo-el-sector.html
Mayo de 2013: Devaluación selectiva
http://alfredo20032.blogspot.com.es/2013/05/devaluacion-selectiva.html
Junio de 2013: EREs de Nueva Generación
http://alfredo20032.blogspot.com.es/2013/06/eres-nueva-generacion.html


La presentación del ERE va a propiciar seguramente la publicación de más artículos relativos al mismo que, por un lado, pueden convertirse en un tanto reiterativos para lectores de otros ámbitos y por otro parece conveniente, en la medida de lo posible, limitar el acceso al blog a los interesados en el ERE.

Un blog, por su propia naturaleza, está colgado en internet y es accesible a cualquier persona, pero el acceso real a un blog depende de dos cosas: del interés de sus contenidos y de cómo se publicite.

Los contenidos espero que sean de vuestro interés, la publicidad, en la medida que la pueda controlar, se va a limitar al entorno de la empresa.

El blog lo he titulado Isdefe somos todos, que fue el slogan que utilizamos en el 2010 en la presentación de la candidatura unitaria, compuesta por 21 compañeros independientes y 8 afiliados a CC.OO. y UGT, que pretendía recoger al conjunto de la empresa tanto en la composición de la lista, como en la orientación de su trabajo sindical dirigido a todos los sectores de Isdefe, salvo a los estrictamente directivos.

Lamentablemente los tiempos han cambiado, y la filosofía de actuación ha dejado de ser unitaria.

Los sindicatos, minoritarios en la formación del Comité, y con escasa implantación en la empresa, se otorgan, en una interpretación abusiva de la legislación que la empresa ha aceptado, el protagonismo total en la negociación, marginando a los delegados sindicales elegidos por los trabajadores, hay que decir que en esta maniobra han contado con la complicidad, incomprensible desde mi punto de vista, de la mayoría del Comité, en una reunión a la que no ejercieron su derecho de asistir siete miembros del Comité de Empresa.

El ERE afecta solo a la parte corporativa de la empresa mientras deja al margen a la operativa. Esas diferencia que existen en el planteamiento del ERE, los delegados sindicales deberíamos intentar reducirlas, combatiendo los comportamientos que a veces se dan entre los empleados de como a mi no me afecta me despreocupo.

La solidaridad es siempre un valor, pero en este caso estamos todos en el mismo barco, y no se puede descartar que los que hoy se quedan a salvo no tengan el problema mañana y las rupturas de unidad son luego muy difíciles de recomponer.

Hay que huir de planteamientos del tipo de "a mí que no me quiten nada para dárselo a los que se vayan", pues los que tengan que salir están preservando el puesto de trabajo de los que se quedan.

Isdefe somos todos, los que tengan que irse, espero sinceramente que solo de forma voluntaria, y los que finalmente, mantengan su puesto de trabajo en la empresa.
afectado
 
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¿Por que 77 despidos?

Notapor Isdefero007 » Jue Jul 11, 2013 8:41 am

Nueva entrada en blog Isdefe somos todos
http://isdsomostodos.blogspot.com.es/20 ... pidos.html

Actualizados los comentarios a los documentos del ERE
http://isdsomostodos.blogspot.com.es/p/ ... entos.html
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Nueva entrada Blog "Isdefe somos todos"

Notapor Isdefero007 » Lun Jul 15, 2013 11:28 am

Nueva entrada, infiorme sindical sobre el ERE.
http://isdsomostodos.blogspot.com.es/20 ... l-ere.html
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor madrid » Mié Jul 17, 2013 8:54 pm

¿se ha planteado a la dirección la opción de pasar 30 o 40 personas de la dirección "no operativa" a la "operativa", reduciendo de esta manera el alcance del ere a 30-35 personas? reduciendo el alcance se puede aumentar de 20 a 40-45 días la idemnización, ver si hay voluntarios, y ya sobre el número de personas que quedasen 'forzosos' proponer una reducción de jornada en lugar de extinción del contrato...
madrid
 
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor Isdefero007 » Jue Jul 18, 2013 9:25 am

Nueva entrada en blog isdefe somos todos. Evolución del proceso de negociación del ERE
http://isdsomostodos.blogspot.com.es/2013/07/evolucion-del-proceso-de-negociacion.html
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor Isdefero007 » Lun Jul 22, 2013 8:57 am

Nueva entrada en blog Isdefe somos todos. La recta final.
http://isdsomostodos.blogspot.com.es/2013/07/la-recta-final.html
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor Clara » Lun Jul 22, 2013 3:12 pm

Isdefero007 escribió:Nueva entrada en blog Isdefe somos todos. La recta final.
http://isdsomostodos.blogspot.com.es/2013/07/la-recta-final.html


He leído tu blog, y pones esto:

"Que la comisión negociadoras se mantenga en la utopía de 55 días, no es más que una forma de decir que no quieren negociar. El incremento de 20 a 23 días que plantea la dirección es un pequeño paso adelante, totalmente insuficiente. Seguramente se trata de un movimiento táctico para documentar de cara a la aprobación futura del expediente, que la empresa sí ha tenido voluntad negociadora."

No te entiendo, o no te explicas. Estás diciendo que la comisión negociadora es una utopia y que el único que quiere negociar es la Empresa? No se por qué me da que todo esto que dices huele a chamusquina.

Que un trabajador discrepe de la comisión negociadora es una cosa y puede ser , pero que esté al lado de la empresa es algo que sinceramente no entiendo, porque tengo claro que es la empresa la que quiere despedir, no la comisión negociadora
Clara
 
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor ortodoxia » Lun Jul 22, 2013 4:28 pm

Yo no lo he leído. Pero alucino si se considera que pasar de 20 días a 23 es un paso, aunque se considere insuficiente. De verdad, creo que nos hemos vuelto todos locos.

La empresa no se ha movido absolutamente nada. Seguir diciendo que hay que despedir a 77 trabajadores (cuando de INSA solo han venido 40) es verdadera mala fe.
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor Isdefero007 » Mar Jul 23, 2013 9:04 am

Entre los que no son capaces de entender lo que leen y los que opinan sin ni siquiera leer mal vamos.
El comentario del blog es muy claro pedir 55 es estar fuera de la realidad.
Ofrecer solo 23 dias es un simple movimiento táctico para cubrir el expediente.
Se puede estar o no de acuerdo pero un mínimo rigor intelectual pbliga a no deformar lao que se llee por un lado y, sobre todo a no dar opiniones sin ni siquiera molestarse en leer lo que se comenta
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Re: Blog "Isdefe somos todos"

Notapor Clara » Mar Jul 23, 2013 11:08 am

Comencé por decir que no te entiendo o no te explicas, lo que significa que las cosas no están claras.
Después emití una opinión. Tan solo eso, una opinión.
Por qué te ofendes?
Por qué me insultas?
Creo que no hay copyright para el rigor intelectua
Sigo sin entender por qué soy tan importante a la hora de emitir mis opiniones, quizá porque tengan más que opinion realidad confirmada.
Clara
 
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